政令 90/2019/ND-CP と比較した地域最低賃金に関する政令 38/2022/ND-CP の新たなポイント

  1. 2022 年 7 月 1 日から、地域の労働者の月次最低賃金が政令 90/2019/ND-CP と比較して引き上げられるように調整され (180,000 ドンから 260,000 ドン)、初めて時間当たりの最低賃金規制が設けられます。政令 38/2022/ND-CP のゾーンは、具体的には次のとおりです。
地域 最低月給

(ドン単位/月)

最低時給

(ドン単位/月)

地域 I 4.680.000 22.500
地域 II 4.160.000 20.000
地域 III 3.640.000 17.500
地域 IV 3.250.000 15.600

2. 2022年7月1日以降、職業訓練を受けた労働者の地域最低賃金が通常の条件で働く労働者の地域最低賃金よりも7%高いという規定は廃止される。

3. 一部の地域は、政令 38/2022/ND-CP で発行された付録に詳述されているように、リージョン II からリージョン I、リージョン III からリージョン II、リージョン IV からリージョン III に調整されます。

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